ПОЗНАВАТЕЛЬНОЕ

Оси и плоскости тела человека - Тело человека состоит из определенных топографических частей и участков, в которых расположены органы, мышцы, сосуды, нервы и т.д.

Отёска стен и прирубка косяков - Когда на доме не достаёт окон и дверей, красивое высокое крыльцо ещё только в воображении, приходится подниматься с улицы в дом по трапу.

Дифференциальные уравнения второго порядка (модель рынка с прогнозируемыми ценами) - В простых моделях рынка спрос и предложение обычно полагают зависящими только от текущей цены на товар.

Вуз должен продемонстрировать достаточность материальных, финансовых и человеческих ресурсов.

12 3

Стандарт 6. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ РЕСУРСЫ И СИСТЕМЫ ПОДДЕРЖКИ

СТУДЕНТОВ

Общие положения стандарта

В университете создаются условия для удовлетворения социальных, личностных и бытовых потребностей студентов.

В университете функционируют структурные подразделения, содействующие студентам в организации учебного процесса и в решении социальных вопросов:

- дирекции институтов

- кафедры

- департамент по академическим вопросам

- офис регистратора

- департамент международного сотрудничества и академической мобильности

- научная библиотека

- центр «Карьера»

- департамент воспитательной работы

- управление по социальной работе

- департамент информационных технологий и др.

Департамент воспитательной работы – структурное подразделение по планированию, организации и управлению воспитательным процессом, обеспечивающее поддержку студентов, укрепление толерантного поведения. В составе департамента входят: отдел воспитательной работы, центр студенческого творчества, отдел работы с молодежными организациями, спортклуб, служба студенческого кампуса, отдел технического обеспечения мероприятий, центр имени А.Машани, центр имени К.И.Сатпаева. В воспитании молодежи в университете целенаправленно и широко используются все возможности созданных институтов эдвайзерства, наставничества, кураторства.

На базе университета имеется 5 общежитий и Дом магистрантов и докторантов, в которых проживают 2007 человек. В каждом общежитии имеются актовые, читальные, интернет-залы, бытовые, гладильные, душевые комнаты и кухни.

Для проведения различных мероприятий имеется один актовый зал на 380 человек и один конференц-зал на70 человек.

Имеются спортивные залы, используемые для поведения спортивных секций (24 вида спорта), занятий физической культурой, спортивно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятий:

1. Спортивный зал для игровых видов спорта (ГМК) – 336 м²

2. Зал борьбы (ГУК) – 684 м² (ремонт)

3. Спортивный зал для настольного тенниса (ГУК) – 300 м²

4. Тренажерный зал (ГУК) – 204 м²

5. Мини-футбольное поле – 760 м²

6. Тренажерные залы общежитий: №1 – 74,6м²; №2 – 53.2м²; №3 – 56,3м²; №4 – 48,6м²)

Поддержка обучающихся ОП специальности 5В080500, 6М080500 – «Водные ресурсы и водопользование» в реализации их образовательных, личных и карьерных потребностей осуществляяется такими службами КазНИТУ как Офис регистратора (ОР), Центр «Карьера», научная библиотека, ряд научных и информационных центров.

Помимо этого в КазНИТУ имеются благоустроенные общежития, столовые и буфеты в каждом учебном корпусе, здравпункт, спортивный зал, стадион, площадки, а также клубы по интересам, включая Студенческое научное общества, клуб Юного спасателя и т.п.

Подробная информация о них размещена на сайте http://kazntu.kz/ru/about-university/administration.

Казахский национальный исследовательский технический университет им. К.И.Сатпаева, реализующий ОП «Водные ресурсы и водопользование», располагает материально-технической базой, обеспечивающей проведение всех видов лабораторной, дисциплинарной и междисциплинарной подготовки, практической и научно-исследовательской работы студентов, соответствующей действующим санитарным и противопожарным правилам и нормам.

Материально-техническая база специальности 5В080500 -«Водные ресурсы и водопользование» позволяет проводить все виды лабораторных работ, дисциплинарную и междисциплинарную подготовки, практическую и научно-исследовательскую работы студентов, соответствующие санитарным и противопожарным правилам и нормам.

Реализация академической мобильности в КазНИТУ продолжает свое поступательное развитие в рамках поставленных приоритетных задач международного сотрудничества для дальнейшей интеграции вуза в мировое образовательное пространство, а также дополнительного опыта и компетенций обучающихся, повышения квалификации ППС.

Университетом реализуется как внешняя академическая мобильность, так и внутренняя академическая мобильность, каждая из которых подразделяется на входящую и исходящую академическую мобильность и имеет четко разработанную процедуру.

Перезачет кредитов по типу ECTS осуществляется согласно «Положение о системе перезачета кредитов по типу ECTS в КазНИТУ имени К.И. Сатпаева» (П029-04.12-1.01).

Как результат международного сотрудничества и внедрения передового зарубежного опыта в области науки, на базе университета успешно функционируют и развиваются Казахстанско-Корейский центр информационно-коммуникабельных технологий, Казахстанско-Французский образовательный центр в области энергетики электротехники и технического обслуживания автоматизированных систем Schneider Electric, Казахстанско-Германский научно-исследовательский и учебный центр систем автоматизации «КазНТУ-SIEMENS», Научно-образовательный центр «КазНТУ-Apple», Учебно-научный Центр Технологий «КазНТУ- HEWLETT-PACKARD», Академический центр компетенции IBM в КазНИТУ.

Критерии оценки

Вуз должен продемонстрировать достаточность материальных, финансовых и человеческих ресурсов.

Для осуществления деятельности в области качества в КазНИТУ имени К.И.Сатпаева используются следующие ресурсы:

– финансовые ресурсы;

– квалифицированный персонал, компетентный в вопросах управления, выполнения всех видов работ и проверок, включая внутренние аудиты качества;

– материально-технические ресурсы, включающие необходимые материалы, здания и помещения, инженерные сети, оргтехнику и программное обеспечение;

– организационную структуру с четким распределением обязанностей, полномочий и ответственности при управлении, выполнении работ и проверок;

– информационные ресурсы (правовые, нормативные и технические документы, регламентирующие требования к процессам и их результатам, методам контроля, персоналу и т.д. на всех видах носителей);

– физические ресурсы (энергоносители, вода, вспомогательные материалы и т.д.).

Для обеспечения устойчивого доверия абитуриентов, обучающихся, их родителей представителей государственных органов, индустрии и общества в целом университет непрерывно совершенствует свою деятельность с учетом требований и пожеланий всех заинтересованных сторон.

Оценка степени реализации Политики в области обеспечения качества адекватно направлениям стратегического плана, материальным ресурсам и интеллектуальным активам вуза, направленность на удовлетворение потребностей студентов,

Наличие финансовых средств в необходимых размерах их эффективное использование во многом предопределяет финансовое благополучие Университета.

Основой финансово - хозяйственной деятельности является точное планирование доходов и расходов, составление, утверждение Плана развития на пятилетний период и его исполнение, с учетом потребностей и особенностей Университета.

12 3