Структура положения о премировании раздел 1 — общие положения; _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ раздел 2 — виды премий (по показателям премирования); ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ разделы 3, 4, 5... — порядок назначения и выплаты премии (по видам премий); _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ последний раздел — заключительные положения._____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ЗАКЛЮЧЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ ПРАКТИКИ ОТ ПРЕДПРИЯТИЯ[4] ____________________________________________________________________ (Ф.И.О. практиканта) проходил практику в __________________________________________________ (подразделение, должность, сроки работы) ____________________________________________________________________ с «_____»___________ 20___ г. по «_____»_____________ 20 ___ г. · Количество выходов на работу _____ дней, пропущено дней ______ из них по уважительной причине ______ · Программу практики обучающийся ___________________________ (Ф.И.О.) выполнил(а)[5] полностью, в основном, с оценкой ____________ · отношение к работе: СТАРАТЕЛЬНЫЙ, ИНИЦИАТИВНЫЙ. · замечания по трудовой дисциплине: ИМЕЕТ, НЕ ИМЕЕТ. · замечания по технике безопасности: ИМЕЕТ, НЕ ИМЕЕТ. · общественная активность в трудовом коллективе: высокая, удовлетворительная, низкая. · замечания по поведению в трудовом коллективе: ИМЕЕТ, НЕ ИМЕЕТ. · поощрения, высказывания (нужное подчеркнуть): НЕ ИМЕЕТ, ИМЕЕТ ЗА __________________________________________________________ · Качество освоения ПК и ОК __________________________________ ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ · Отношение студента к трудовой дисциплине, технике безопасности ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ · В какой области профессиональной компетентности студент проявил себя лучше всего? Как это может отразиться на дальнейшем трудоустройстве? __________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ · Замечания по поведению в трудовом коллективе, отношение к работе ___________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ · Особые показатели и характеристики _________________________ ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Руководитель практики от предприятия _______________ __________________ подпись ФИО Удостоверяю: Руководитель организации (предприятия) ________ ___________ подпись ФИО М.П. ПЕРЕЧЕНЬ МАТЕРИАЛОВ, ПРИЛАГАЕМЫХ СТУДЕНТОМ К ДНЕВНИКУ[6] № п/п | Наименование приложений | Отметка о выполнении | 1. | Накладная (для внутрихозяйственного использования) | | 2. | Товарная накладная (приобретение материалов или зап.частей) ф.ТОРГ-12 | | 3. | Счет-фактура | | 4. | Акт о списании материальных запасов | | 5. | Акт на списание основных средств | | 6. | Лимитно-заборная карта | | Записи проверяющих от учебного заведения о прохождении практики[7] № п/п | Дата | Замечания, предложения по работе практиканта | Подпись, должность | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Рецензия руководителя производственной практики от колледжа[8] ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Оценка: ____________ Дата: ___________ Преподаватель: ________________ /______________________/ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ Государственное бюджетное ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ образовательное учреждение КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ «Брюховецкий аграрный колледж» Отчет по производственной практике (по профилю специальности) ПП.04 по ПМ.04 Управление работами машино-тракторного парка сельскохозяйственного предприятия наименование модуля студента (ки) _____ курса ___________ группы специальности специальности 35.02.07 Механизация сельского хозяйства код специальности наименование специальности __________________________________________________________________ Ф.И.О. Наименование и адрес организации (предприятия), в котором проходила практика ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Начало практики: «___»_______________ 20__г. Конец практики: «___»_______________ 20__г. Отчет проверил преподаватель: __________________ /__________________/ ФИО преподавателя Оценка: ______________ «____» __________20__г. ст. Брюховецкая Дата | Характер, объем и результат выполненной работы[9] | Отработано часов[10] | Замечания и подпись руководителя практики за каждый день[11] | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Личная оценка практики студентом[12] ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Отчет по производственной практике (по профилю специальности) составил: ___________________________________________________________________ (Ф.И.О. студента) Дата: ________________ Подпись: ______________ ПЕРЕЧЕНЬ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ДОКУМЕНТОВ, ПРИЛАГАЕМЫХ К ОТЧЕТУ 1. Командировочное удостоверение[13]. 2. Личная карточка инструктажа по безопасным методам работы, производственной санитарии и противопожарной безопасности студента[14]. 3. Выписка из приказа (копия) либо иной документ (справка и др.), подтверждающий прохождение студентом практики на конкретном предприятии[15]. 4. …………………... 5. …………………… 6. ……………………. ГБПОУ КК «БАК» Студент (ка) _____________________________________________________________________ ФИО студента ___ курс ______ группа специальность ___________ ___________________________________ код специальности наименование специальности направляется в ___________________________________________________________________ (наименование организации (предприятия)) для прохождения производственной практики (по профилю специальности) ПП. ____ по ПМ.____ _______________________________________________________________________ наименование практики на срок с «____»____________ 20___ г. по «____» ___________ 20__ г. в объеме _____ часов. АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРАКТИКЕ[16] № п/п | Виды работ | | | | | | 1. | | | | | | | 2. | | | | | | | 3. | | | | | | | 4. | | | | | | | | | | | | | | n. | Защита дневников, отчетов. | | | | | | Примечание: 1. Выполненные виды работ обозначаются знаком «+» напротив соответствующей оценки. 2. Программа практики считается выполненной, если положительных ответов не менее 70%. Выводы: (нужное подчеркнуть) 1. Выполнение видов работ, предусмотренных программой практики: да, нет. 2. Теоретическая подготовка: отличная, хорошая, удовлетворительная. 3. Умение применять теорию на практике: умеет, не умеет. 4. Внешний вид: соответствует требованиям организации, не соответствует требованиям организации. 5. Умение заполнять документацию: отличное, хорошее, удовлетворительное, неудовлетворительное. 6. Умение работать в коллективе и команде: да, нет. 7. Умение эффективно общаться с коллегами, руководством, клиентами: да, нет. 8. Индивидуальные особенности обучающегося: недоброжелательность, доброжелательность, трудолюбие, ответственность, безответственность, инициативность, безынициативность. 9. . 10. . 11. . «____» _________ 20___ г. Руководитель практики __________ /__________________/ подпись ФИО Удостоверяю: Руководитель организации (предприятия) ___________ /_________________/ подпись ФИО М.П. ХАРАКТЕРИСТИКА[17] Студент (ка) ГБПОУ КК «БАК» _____ курса ______ группы ___________ ____________________________________________________________________ код специальности наименование специальности ________________________________________________________________________________ Ф.И.О. студента проходил (а) производственную практику (по профилю специальности) ПП.___ по ПМ.___ _______________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ наименование профессионального модуля в ______________________________________________________________________________ (наименование организации, района, края) ____________________________________________________________________ Виды работ, которые выполнил практикант, степень проявленных умений и практических навыков, отношение к работе, дисциплина во время практики _____________ _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Заключение руководителя практики ________________________________________________ _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Оценка: ________________________ Руководитель практики: _____________________ /____________________________________/ Подпись Фамилия, Имя, Отчество Должность руководителя практики ________________________________________________ Удостоверяю: Руководитель организации (предприятия) ___________ /__________________/ подпись ФИО Дата: «____» _____________ 20____г. М.П. [1] ВПД указывается в соответствии с Разделом IV ФГОС СПО по специальности [2] Требования к практическому опыту приводятся в Таблице 3 СТРУКТУРА ОПОП СПО БАЗОВОЙ ПОДГОТОВКИ ФГОС СПО по специальности, которые соответствуют ВПД соответствующего модуля [3] в виде таблицы указываются только те профессиональные и общие компетенции из раздела V ФГОС СПО по специальности, которые соответствуют виду профессиональной деятельности [4] В заключении руководителя производственной практики от предприятия должно быть отражено качество освоения студентом общих и профессиональных компетенций, отношение студента к трудовой дисциплине, технике безопасности, в какой области профессиональной компетентности студент проявил себя лучше всего, как это может отразиться на дальнейшем трудоустройстве, замечания по поведению в трудовом коллективе, отношение к работе. Заключение подписывается руководителем предприятия и руководителем производственной практики от предприятия, заверяется печатью предприятия, а также указывается дата окончания производственной практики. [5] нужное подчеркнуть [6] Студенту необходимо приложить к дневнику практики заполненные бланки, формы, схемы, таблицы и др. согласно требованиям программы производственной практики, фотоматериалы (не менее 6 фотографий студента при выполнении каждого вида работ) в электронном виде, кроме того 2-3 фотографии в распечатанном виде, а также аудио-, видеоматериалы, согласно требованиям руководителя производственной практики от образовательной организации. [7] Проверяющие от образовательной организации должны отразить в «Записях проверяющих» дату проверки, замечания и предложения по работе студента, указать свою должность и дату посещения. [8] Рецензия заполняется руководителем производственной практики от образовательной организации после изучения всех материалов практики, представленных студентом, результатов защиты дневника и отчета на конференции по итогам производственной практики. В рецензии отражаются степень освоения студентом общих и профессиональных компетенций, умение представить результаты своей работы, как в документах, так и на конференции, а также степень его профессиональной зрелости. [9] В отчете ежедневно указывается дата, описывается характер, объем и результаты выполненной работы (около 10 строк). Отчет оформляется в соответствии с утвержденной формой, в мягком переплете (либо папка-скоросшиватель). [10] В отчете указывается количество отработанных часов [11] В отчете указывается замечания руководителя производственной практики от предприятия за каждый день, отчет подписывается руководителем практики от предприятия [12] Личная оценка производственной практики (по профилю специальности) заполняется студентом в последний день производственной практики (по профилю специальности). В личной оценке практики студенту следует дать оценку практики, сделать выводы по результатам практики, указать, что может быть использовано из опыта данной организации в его работе, какую помощь студент оказал организации, его предложения и пожелания по приобретенным компетентностям, в рамках пройденной практики. В конце документа необходимо указать дату окончания практики и поставить личную подпись. [13] Предъявляется в первый день производственной практики (по профилю специальности) в отдел кадров предприятия для отметки о прибытии на практику (проставляется дата прибытия, печать и подпись начальника (специалиста) отдела кадров), а также - в последний день практики для отметки об убытии с практики [14] Оформляется в первый день производственной практики (по профилю специальности) во время прохождения инструктажа по безопасным методам работы, производственной санитарии и противопожарной безопасности студента на предприятии у инженера по охране труда (следует проставить подписи: лица проводившего инструктаж, лица получившего инструктаж (студента), руководителя отдела, а также поставить печать организации). [15] Берется в отделе кадров в последний день практики одновременно с оформлением командировочного удостоверения [16] В аттестационном листе руководитель практики от предприятия ставит оценку за каждый вид выполненной работы, а также в «Выводах» подчеркивает соответствующие варианты ответов. Аттестационный лист подписывается руководителем предприятия, руководителем производственной практики от предприятия, заверяется печатью организации, а также указывается дата окончания производственной практики. [17] Характеристика должна содержать перечень видов работ, выполненных студентом в период прохождения производственной практики, степень их освоения, отношение студента к работе, его дисциплина. В заключении характеристики должен содержаться вывод о качестве освоения студентом профессиональных компетенций. Характеристика подписывается руководителем предприятия, руководителем производственной практики от предприятия, заверяется печатью предприятия, а также указывается дата окончания производственной практики. |