Описание материально-технической базы, необходимой для проведения практики. Рабочая программа обсуждена на заседании кафедры ПИТ «29» сентября 2015 года, протокол № 3 Зав. кафедрой _____________Долинина О.Н. Рабочая программа утверждена на заседании УМКН «29» сентября 2015 года, протокол № 2 Председатель УМКН ___________Долинина О.Н. Саратов 2015 Цели и задачи практики Цель производственной практики: дать студенту практические навыки выполнения проектирования и разработки средств реализации информационных технологий. Задачи производственной практики: • Ознакомить студента с основными этапами проектирования базовых и прикладных информационных технологий; • Развить у студента навыки разработки средств реализации информационных технологий; • Развить у студента навыки оформления рабочих результатов в виде презентаций, научно-технических отчетов, статей и докладов на научно-технических конференциях. Место практики в структуре ООП ВО Производственная практика проводится на третьем году обучения студентов по данному направлению. Она призвана подытожить теоретические знания, полученные студентами к моменту прохождения практики и дать студентам необходимые практические навыки применения полученных знаний в условиях выполнения конкретной задачи, связанной с разработкой средств реализации информационных технологий. Необходимые входные знания обучающегося: • Основные технологии проектирования и разработки информационных систем; • Средства и методы реализации информационных технологий; • Технологии программирования; • Технологии обработки информации; • Технологии управления данными. 3. Организация практики. При проведении производственной практики на предприятиях различных организационно-правовых форм собственности с предприятиями заключаются прямые договора, заключаемых между предприятием и СГТУ имени Гагарина Ю.А. Описание материально-технической базы, необходимой для проведения практики. Материально-техническая база, необходимая для проведения практики должна включать компьютерную технику, способную выполнять поставленные задачи (конфигурация не ниже IntelCore 2 Quad Q9400 2.66Ghz/4Gb/300Gb/2Gb NvidiaGeForce 9600 GT), а также дополнительную технику, используемую на предприятии для разработки информационных систем и технологий; лицензионное программное обеспечение по профилю прохождения практики. Предприятия, где проходится практика, должны быть оснащены современным компьютерным оборудованием, программным обеспечением, иметь прогрессивную технологию и совершенную организацию труда, а также располагать достаточным количеством квалифицированного персонала, необходимым для руководства практикой. Способы проведения учебной и производственной практик: стационарная; выездная. При прохождении практики студент получает индивидуальное задание на практику и календарный план выполнения практики. В случае преддипломной практики индивидуальное задание и календарный план могут согласовываться с руководителем выпускной квалификационной работы. Обязанности руководителя практики от кафедры: · проведение практики в соответствии с содержанием тематического плана и содержания практики; · установление связи с руководителями практики от организаций; · разработка и согласование с организациями программы, содержания и планируемых результатов практики; · осуществление руководства практикой; · контролирование реализации программы и условий проведения практики организациями, в том числе требований охраны труда, безопасности жизнедеятельности и пожарной безопасности в соответствии с правилами и нормами, в том числе отраслевыми; · формирование группы в случае применения групповых форм проведения практики; · совместно с организациями, участвующими в организации и проведении практики, организация процедуры оценки общих и профессиональных компетенций студента, освоенных им в ходе прохождения практики; · разработка и согласование с организациями формы отчетности и оценочного материала прохождения практики Обязанности руководителя практики от предприятия; · обеспечить возможность выполнения задания по практике; · назначить куратора от предприятия, консультирующего студента по вопросам выполнения задания на практику; · знакомить практикантов с обязанностями планирования деятельности, методами и приемами работы; · проводить отдельные показательные занятия; · консультировать практикантов при подготовке пробных и показательных занятий, оказывают методическую помощь; · присутствовать на проводимых практикантами занятиях, участвовать в их анализе, обсуждении, выставлении оценок, рефлексии; · не привлекать студентов к работам, не предусмотренным программой практики и не имеющим отношения к будущей специальности студентов. · предоставить студентам возможность пользоваться лабораториями, кабинетами, мастерскими, библиотекой, технической и другой документацией (не являющейся конфиденциальной или не предназначенной для служебного пользования) в подразделениях Организации, необходимыми для успешного освоения студентами программы практики и выполнения ими индивидуальных заданий. · сообщать Университету обо всех случаях нарушения студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, о примененных поощрениях и взысканиях. · по окончании практики дать отзыв о работе каждого студента, проходившего практику и качестве подготовленного им отчета. · выдать студентам текстовые, цифровые и графические материалы, собранные во время практики, составленные ими отчеты о практике, а в случае необходимости направить их в Университет в установленном порядке непосредственно после окончания практики. · - осуществлять текущий и итоговый контроль прохождения практики. |